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 河源擴大社保征收覆蓋范圍
社會保障體系既要覆蓋全民，又要保障適度。換句話說，既要繼續(xù)擴面，繼續(xù)提高保障，又要量力而行，注意可持續(xù)可承受。
社保擴面的目的是讓人人有保障，在普遍解除人民生活后顧之憂的條件下促進社會公正和人的全面發(fā)展。近30多年來我國社會保障改革的過程，是制度變革的過程，更是不斷擴大覆蓋面、不斷增進民生福祉的過程。一方面，經(jīng)過艱辛探索，我國實現(xiàn)了從適應計劃經(jīng)濟時代的國家—單位（集體）保障制向適應市場經(jīng)濟時代的國家—社會保障制的轉型，曾經(jīng)以國家負責、單位（集體）包辦、板塊結構、封閉運行為特征的社會保障制度基本轉化成為現(xiàn)行的政府主導、責任分擔、覆蓋全民、社會化、多層次化的新型社會保障體系。另一方面，社會保障由過去主要作為城市居民的福利專利發(fā)展到覆蓋城鄉(xiāng)居民的全民保障，事實上已經(jīng)成為全民共享國家發(fā)展成果的基本途徑與制度保障，這是國家發(fā)展取得的巨大成果，也是社會進步的重要標志。
在擴大覆蓋面的過程中，需要把握的一條重要原則就是堅持保障適度與量力而行。理性的制度安排必然是既要盡力而為又要量力而行，既要通過不斷擴大各種社保制度的覆蓋面來讓國家發(fā)展成果更多、更公平地惠及全體人民，也要基于社保制度的長遠發(fā)展與代際公平做到量力而行，任何漠視人民福利訴求或者只重短期福利政績工程的現(xiàn)象都是不負責任的表現(xiàn)，我們需要通過科學的頂層設計和扎實有效的行動方案來達到社保擴面與量力而行的平衡。
河源社保代繳新時期要求
社會保障覆蓋全民是這一制度的內(nèi)在要求，更是國家堅定不移的發(fā)展目標，而保障適度、量力而行并始終貫徹責任合理分擔原則，是維護社保制度可持續(xù)發(fā)展并不斷促進社會公正的必要條件。在我國社會保障體系即將進入成熟、定型發(fā)展的新時期，需要以更加積極的姿態(tài)擴大社保覆蓋面，用更加有效的措施來推進整個社保體系的健康發(fā)展，但又必須瞻前顧后、堅持理性，在做好科學的頂層設計前提下，讓社保制度成為我國人民世代福祉的可靠保障。
 代繳河源社保好處：
提高效率、規(guī)避風險、節(jié)省成本、促進發(fā)展
（一）降低成本，減少事務性工作：不用另設人事部門或人事專員職位，總體上節(jié)省了人力資源成本；
（二）減少勞動用工備案，不用因為公司增減員、續(xù)約合同，而經(jīng)常跑勞動保障局；
（三）讓專業(yè)的人做專業(yè)的事，取長補短，通過第三方梳理社保流程和適當規(guī)避繳納社保過程的風險。
（四）簡化公司流程，降低企業(yè)成本，節(jié)省時間，降低費用，提高員工滿意度；避免大量投資于人才所帶來的不確定風險；
（五）新成立的公司、規(guī)模較小的公司可以免開社保賬戶，免請社保人工成本，減少社保年審、以及員工社保費統(tǒng)籌的事宜；不會因社保專員的專業(yè)性不強操作不當引發(fā)糾紛。
專業(yè)代繳河源江社保公司
駿伯公司專注中國人力資源外包領域，致力成為中國最專業(yè)的人力資源外包供應商之一，打造人力資源行業(yè)的NO.1品牌。公司具有人才租賃（勞務派遣）、人力資源外包、勞動事務外包、人事代理及企業(yè)管理咨詢等核心產(chǎn)品。專門為各類性質(zhì)的企業(yè)（三資企業(yè)、民營企業(yè)、事業(yè)單位等）及個人提供全方位的、專業(yè)的人力資源服務。
駿伯公司立足于廣東，輻射全國，總部設在廣州，在各地政府及相關部門的大力支持下，陸續(xù)建立了300多個輻射全國的服務網(wǎng)絡。能及時按照各地最新的人事政策調(diào)整與操作各項服務，為企業(yè)有效規(guī)避政策風險，減少運作成本和精力，為客戶搭建出全方位的服務平臺。

聯(lián)系：廣州駿伯人力資源有限公司河源分公司   曾先生  （微信同號）